Contrat Social TOBONGOLA
Pacte National & engagements
Le Contrat Social TOBONGOLA fixe une vision consensuelle, des réformes prioritaires, un plan d’action et un mécanisme de suivi citoyen.
Le Contrat Social : la parole du peuple qui devient un Pacte National
Ce que contient le Contrat Social
Le Contrat Social (Pacte National) n’est pas un texte décoratif. Il comprend :
• Une vision nationale et des principes d’unité
• Des recommandations thématiques opérationnelles (par commission)
• Un plan d’action priorisé et daté
• Des responsabilités (qui fait quoi)
• Des indicateurs (preuve, pas promesse)
• Un mécanisme permanent de suivi citoyen
Décision : consensus prioritaire
TOBONGOLA privilégie le consensus. Quand le consensus est impossible, la position minoritaire est consignée, et le vote n’intervient qu’en dernier ressort, encadré par le Présidium.
Après le Dialogue : rendre le Pacte vivant
Le Contrat Social est destiné à être :
• Publié, vulgarisé et traduit
• Discuté en provinces et communes
• Suivi par un comité national inclusif
• Évalué par des rapports périodiques et une plateforme participative